peratex® - Mitarbeiterbewertung und -befragung

Was ist peratex®?

Mitarbeitergespräche, Zielvereinbarungen, Lohnverhandlungen etc. sind nichts Neues für Sie? Neu ist die Software, die wir dafür entwickelt haben.

Sie liefert Ihnen die Basis, solche Gespräche auf Grundlage konkreter, aussagekräftiger Daten zu führen. Konkret, weil statt Floskeln Zahlen genutzt werden. Aussagekräftig, weil verschiedene Perpektiven einbezogen sind.

Fairness

Die Beurteilung berücksichtigt drei Perspektiven:

  • Eigenbewertung
  • Bewertung durch Kollegen
  • Bewertung durch den Vorgesetzten

Auf diese Weise ist die Beurteilung vorurteilsfrei, objektiv und umfassend – kurzum: fair für alle Beteiligten.

Gütekriterium Praxisnähe

Der Impulsgeber zum Thema Leistungsbewertung war das Unternehmen Heitkamp & Hülscher. So hatte unser Team fachkundige Unterstützung in Form von Anregungen, Tipps und Hinweisen auf Probleme aus dem Arbeitsalltag. Ergebnis der Kooperation: Eine Software, die nicht praxisnäher sein könnte.

peratex® kennenlernen

Damit Sie sich selbst einen umfassenden Überblick über peratex® verschaffen können, haben Sie die Möglichkeit das Produkt in einer Online-Präsentation näher kennenzulernen. Wir zeigen Ihnen von der Einrichtung der Mitarbeiter bis zur Auswertung den gesamten Funktionsumfang der Software.


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